Working 4 Wellness

Des ressources en matière de santé mentale en milieu de travail à l’intention des employeurs canadiens sont offertes au Centre pour la santé mentale en milieu de travail de la Great West par Working 4 Wellness

Dans le but de réduire l’incidence des problèmes de santé mentale en milieu de travail ou de mieux gérer leurs conséquences, les employeurs peuvent rechercher des services spécialisés ou du soutien dans plusieurs secteurs, notamment la sensibilisation à la santé mentale et la réduction de la stigmatisation; le retour au travail, les mesures d’adaptation possibles pour les personnes ayant des problèmes de santé mentale et les services pouvant les aider à rester au travail; la résolution de conflits; la fourniture de conseils sur les droits de la personne (y compris des conseils juridiques); la formation des leaders et des membres de la direction; et des initiatives pour favoriser un milieu de travail sain.

Dans bien des cas, les employeurs travaillent déjà avec divers fournisseurs de services, comme des fournisseurs d’avantages sociaux, de programmes d’aide aux employés, de services de consultation en matière d’avantages sociaux, etc. Les fournisseurs de tels services, comme la Great-West, peuvent souvent représenter une bonne source de soutien ou d’information. Le Centre pour la santé mentale en milieu de travail de la Great West offre aux employeurs qui n’ont pas accès à un tel soutien ou qui souhaitent faire affaire avec d’autres fournisseurs de services de l’information sur des organisations possédant un grand savoir-faire dans le domaine de la santé mentale et offrant activement des services dans les secteurs mentionnés plus haut. Veuillez consulter les sections ci-dessous pour obtenir des renseignements supplémentaires sur les services offerts et des liens permettant d’accéder au site Web des fournisseurs de services. Ces renseignements ont été compilés par Working 4 Wellness (non disponible en français) à l’intention du Centre pour la santé mentale en milieu de travail de la Great-West.

Il est important de prendre note que les renseignements sur les ressources dans les présentes ne fournissent pas une liste complète de toutes les organisations offrant des services dans ces secteurs. En outre, le rôle du Centre n’est pas de recommander des fournisseurs ni de faire des commentaires sur la qualité de leur travail. Reportez-vous à la section Méthodologie pour obtenir de plus amples renseignements sur les critères utilisés par Working 4 Wellness pour compiler l’information sur les ressources.

Dernière mise à jour : le 7 avril 2010